El nou reglament d’estrangeria facilita els contractes en origen
La Seguretat Social ja no fixarà una xifra màxima de professionals ni els sectors
Les empreses tindran més facilitats per anar a buscar treballadors als seus països d’origen després de la reforma del reglament d’estrangeria. Tant de manera permanent com per temporades. La norma publicada dimecres al Butlletí Oficial de l’Estat (BOE) introdueix novetats que beneficiaran aquelles companyies que vulguin buscar empleats de manera temporal fora d’Espanya i afavorirà especialment les petites empreses, fins ara moltes vegades excloses d’aquesta via de contractació.
La reforma de la normativa elimina l’obligatorietat que el Govern fixi cada any quants professionals com a màxim i de quins sectors es poden contractar fora de l’espai Schengen. També pretén agilitzar la tramitació de les autoritzacions obligant les empreses a sol·licitar les autoritzacions de treball en paquets mínims de 10 llocs de treball.
Ja ets subscriptor o usuari registrat? Inicia sessió
Aquest contingut és especial per a la comunitat de lectors dEl Periódico.Per disfrutar daquests continguts gratis has de navegar registrat.
- Obligatori per llei La multa que et pot caure per no estar empadronat on vius
- Energies renovables El pàrquing de l’Alcampo de Sant Boi es transformarà en la instal·lació fotovoltaica més potent de l’àrea de Barcelona
- salut mental Els diagnòstics de TDAH entre els adults creixen en els últims anys
- Conflicte a Girona Una família denuncia que un home s’ha quedat d’ocupa en una casa que li van deixar a Llagostera
- LA VISITA BLAUGRANA AL COLISEUM Cinc anys amb un zero a Getafe
- Violència contra les dones Laura Palmer i la por que ens va quedar
- Transparència Hisenda vigilarà més les targetes: demanarà aquestes dades sobre els moviments
- Trump, la Lluna i més enllà
- Aquesta nit Gala dels premis Gaudí
- Premier league Haaland firma una inusual renovació amb el City fins al juny del 2034